Bedrijven zijn verplicht om samen te werken met een bedrijfsarts.
Dit kan een bedrijfsarts uit een arbodienst zijn of een zelfstandig gevestigde geregistreerd bedrijfsarts. Een bedrijfsarts moet worden ingeschakeld bij:
- de verzuimbegeleiding en re-integratie van werknemers;
- bij aanstellingskeuringen;
- bij periodiek arbeidsgezondheidskundig onderzoek.
Een bedrijfsarts is onafhankelijk en brengt een advies uit dat in het belang is van de gezondheid van de werknemer.